Frases Liderazgo, situacional, características y teorías del liderazgo, definición, empresarial, motivación laboral, coaching empresarial
Cuando hablamos de las características de un líder, siempre pensamos en que estas pertenecen a personas con voz de mando y con rigidez en su forma de tratar, pero en la realidad, estos conceptos predominantes no concuerdan con las características de un líder aceptado, el cual tenga popularidad entre un determinado grupo. El autor Richard […]
La próxima vez que pidas una bebida en un bar, puede que no te la traigan en lata ni en botella, sino que disuelvan unas gotitas de un líquido con sabor afrutado en un vaso de agua y remuevan. Al menos esta parece ser la idea de Coca-Cola, que ha decidido estrenar en Estados Unidos
Se ha cuestionado numerosas veces, si Luther King era un verdadero líder o, por el contrario, era únicamente un extraordinario orador. Luther King fue capaz de desafiar el status quo reinante en Estados Unidos y alinear sus intereses personales con el bien común de la sociedad. Tenía el coraje de revelarse, arriesgó su calidad de
Conoce las principales diferencias y similitudes en el estilo de liderar de dos de los empresarios más exitosos del siglo 21. Se requiere de un tipo especial de persona –y de personalidad- para liderar una empresa, en particular una startup, y dirigirla hacia el éxito. Tomemos a Steve Jobs, co-fundador de Apple y a Mark
Francisco Madia de Souza, en su libro La Sexta Generación del Marketing indica que si el Mercadeo fuese una religión, Procter Gamble sería su catedral1. Para los Juegos Olímpicos 2012, Procter cambió el esquema de que la publicidad se desarrollaba a través de sus distintas marcas, hacia uno donde se enfoca hacia la empresa, con
Durante años, muchas instituciones prestigiosas han realizado numerosos estudios a emprendedores exitosos, todo esto con el fin de encontrar características similares entre todos ellos, y así detectar a las personas que en un futuro serán personas exitosas en el ámbito de los negocios, todos estos estudios han llegado a la conclusión de que éstos tienen
En Septiembre se dictará por primera vez en Buenos Aires un Seminario de Certificación Internacional en Dinámica Espiral, a cargo del autor Christopher Cowan y Natasha Todorovic. Esta metodología me parece muy interesante para todos aquellos con interés por el coaching, el cambio cultural y la complejidad por lo que no quería dejar de recomendarla.
Tradicionalmente, estos dos términos han sido usados indiferentemente. Sin embargo, no significan lo mismo. Los gestores (gerentes) son colocados en sus cargos y dirigen al grupo basándose principalmente en su autoridad formal. Los líderes en cambio, dirigen al grupo hacia unos objetivos sin tener que utilizar la autoridad formal (que no tienen por qué tener).
Hoy Nelson Mandela, Premio Nobel de la Paz y ex Presidente de Sudáfrica cumple 92 años y en todo el mundo se celebra el "Mandela Day" o "Día de Mandela", una iniciativa que se festeja por segunda vez en la historia y tiene desde 2010 el aval de Naciones Unidas. Nelson Mandela Day ha sido