Frases Liderazgo, situacional, características y teorías del liderazgo, definición, empresarial, motivación laboral, coaching empresarial
«Los 120 jefes de estado y más de 50,000 ambientalistas, activistas sociales y líderes empresaRíos que se reunieron esta semana en Brasil para la así llamada Conferencia Río + 20 sobre el desarrollo sustentable merecen crédito por intentar salvar al planeta, pero tal vez no lo estén haciendo de la mejor manera.» OPPENHEIMER: El error […]
Japón, gracias a la Cooperación y disciplina y a una educación fundamentada en valores en solo 50 años, se convierte en la segunda potencia económica mundial, hoy la tercera detrás de China y Estados Unidos de América, algo que debemos aprender los pueblos latinos para salir del atolladal en que nos ha sumido una educación
Los líderes de hoy parecieran ser unos malabaristas de la vida. Entre el profesional y el personal, encontrar el equilibrio es casi una palabra imposible de aterrizar, sin embargo, el balance es primordial para quienes están marcando una nueva ruta de liderazgo. Por: Tatiana Gutiérrez Para Marco Serrato, tomador de decisiones y director general de
El Empowerment es una técnica de gestión que consiste en delegar, ceder o transferir poder, autoridad, autonomía y responsabilidad a los trabajadores o equipos de trabajo de una empresa para que puedan tomar decisiones, resolver problemas o ejecutar tareas sin necesidad de consultar u obtener la aprobación de sus superiores. Beneficios: mayor eficacia: los trabajadores
Hace poco menos de un año, les conté que había asistido a un retiro de Meditación y luego nunca cumplí mi promesa de contarles la experiencia… Siempre que me ponía a escribir me quedaba sin palabras y me costaba muchísimo elegir qué parte de tanta sabiduría compartir con ustedes. Ahora encontré una excelente forma de
Henry Ford, uno de los grandes emprendedores de la historia, fue una persona cuyas ideas han dejado una huella muy profunda en el campo empresarial. El artículo que recomiendo en esta entrada, analiza cinco de las muchas ideas que comentó durante su exitosa vida empresarial y que son buenos consejos para quienes quieran emprender. 5
1. Selección Una buena selección es la puerta al éxito. Si optas por una persona con las capacidades necesarias para tu negocio, todo se hará más fácil. Por el contrario, cuando eliges mal, el líder no será apto para liderar en diferentes escalones de la organización. 2. Formación “Es necesario darles la formación adecuada para
Si te estas preguntando: ¿Cómo poner mi páginaweb en Goolge? y estas leyendo este artículo, es posible que estés comenzando en el mundo del SEO (Search Engine Optimization) o también conocido como “Posicionamiento Web”. En realidad es muy fácil ponertu página web en Google, lo difícil, para el que no tiene experiencia, es colocarse entre
Enredado: El líder 2.0 nace de la red, en la red y para la red. No me refiero necesariamente a Internet, sino a cualquier red humana en general. El líder 2.0 no tiene cabida en una jerarquía sino en una redarquía que es un orden emergente (de abajo arriba) que surge como resultado de las